Hinweise
- Legen Sie die entsprechenden Dokumente der Personalabteilung vor (gerne digital, i.d.R. keine Originale notwendig).
- Die weiteren zahlungsbegründenden Unterlagen sind nach Prüfung der Einstellbarkeit einzureichen.
Erforderliche Unterlagen bei:
Wiedereinstellung nach Unterbrechung
- Datenschutzhinweise der Universit?t Regensburg zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Einstellung/Ernennung und Besch?ftigung (Anlage 3a) | PDF*
- Angaben zur Feststellung der Sozialversicherungspflicht | PDF
- Kontoangabe/Erkl?rung zum Zahlungsverfahren
- Formularcenter des LfF: Erkl?rung zum Zahlungsverfahren, Nummer A401 (bitte Formular A401 aufrufen)
- Angaben zum bisherigen Werdegang | PDF*
Nachweise bisheriger Besch?ftigungsverh?ltnisse nach dem Hochschulabschluss (Arbeitszeugnisse/Arbeitsvertr?ge und Best?tigung des Arbeitgebers) – soweit nicht bereits vorgelegt
Bitte beachten: Die Unterlagen sind wichtig für die Vergütung (Festlegung der Stufe).
- Prüfungszeugnis (Master, Diplom, Staatsexamen) – soweit nicht bereits vorgelegt*
- Promotionsurkunde – soweit nicht bereits vorgelegt*
- Aufenthaltstitel (für Nicht-EU-Bürger mit Ausnahme von Staatsangeh?rigen aus Island, Norwegen, Liechtenstein oder der Schweiz)*
- amtliches Führungszeugnis (nicht ?lter als 6 Monate bei Vertragsbeginn)
- Fragebogen zur Prüfung der Verfassungstreue | PDF*
- Ggf. Urlaubsbescheinigung des vorherigen Arbeitgebers (zur Vorlage bei der Fakult?tsverwaltung)
- ggf. Nachweis nach dem Masernschutzgesetz | PDF* (nur für Besch?ftigte der Fakult?t für Medizin)
Hinweis zur Abgabefrist:
- * Die mit einem Stern gekennzeichneten Unterlagen sind nach M?glichkeit 6 Wochen vor dem beantragten Umsetzungszeitpunkt einzureichen. Werden die Unterlagen sp?ter eingereicht, kann eine Einstellung zum beantragten Termin nicht gew?hrleistet werden. Wir weisen darauf hin, dass in diesen F?llen der Vertragsbeginn entsprechend auf ein sp?teres Datum verschoben werden kann.
- Alle anderen Dokumente sind sp?testens bei Vertragsunterzeichnung einzureichen.
Neueinstellung
Mit dem Einstellungsantrag vorzulegen:
- Lebenslauf*
- Prüfungszeugnis (Master/Diplom/Staatsexamen)*
- Promotionsurkunde*
Nach Prüfung der Einstellungsvoraussetzungen bei Neueinstellungen vorzulegen (zahlungsbegründende Unterlagen):
- Personalfragebogen für Besch?ftigte der Universit?t Regensburg | PDF*
- Datenschutzhinweise der Universit?t Regensburg zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Einstellung/Ernennung und Besch?ftigung (Anlage 3a) | PDF
- Angaben zur Feststellung der Sozialversicherungspflicht | PDF
- Kontoangabe/Erkl?rung zum Zahlungsverfahren
- Formularcenter des LfF: Erkl?rung zum Zahlungsverfahren, Nummer A401 (bitte Formular A401 aufrufen)
- Angaben zum bisherigen Werdegang | PDF*
Nachweise bisheriger Besch?ftigungsverh?ltnisse nach dem Hochschulabschluss (Arbeitszeugnisse/Arbeitsvertr?ge und Best?tigung des Arbeitgebers) – soweit nicht bereits vorgelegt
Bitte beachten: Die Unterlagen sind wichtig für die Vergütung (Festlegung der Stufe).
- Aufenthaltstitel (für Nicht-EU-Bürger mit Ausnahme von Staatsangeh?rigen aus Island, Norwegen, Liechtenstein oder der Schweiz)*
- amtliches Führungszeugnis (nicht ?lter als 6 Monate bei Vertragsbeginn)
- Fragebogen zur Prüfung der Verfassungstreue | PDF*
- Fragebogen zu Beziehungen zur Scientology-Organisation | PDF*
- ggf. Nachweis nach dem Masernschutzgesetz | PDF* (nur für Besch?ftigte der Fakult?t für Medizin)
- Geburts-/Heiratsurkunde
- ggf. Best?tigung Vorbesch?ftigung | PDF (nur bei § 14 Abs. 2 TzBfG-Befristung)*
- Urlaubsbescheinigung des vorherigen Arbeitgebers (bei Einstellungen w?hrend des laufenden 百利宫_百利宫娱乐平台￥官网jahres) – zur Vorlage bei der Fakult?tsverwaltung
- ggf. Mitgliedsbescheinigung Krankenkasse (nur bei priv. Krankenvers.)
- Berücksichtigung von Kindern in der Pflegeversicherung | PDF
- ggf. Geburtsurkunde(n) Kind(er)
- ggf. Antrag auf verm?genswirksame Leistungen
- Formularcenter des LfF: Antrag auf verm?genswirksame Leistungen, Nummer X_Z422 (bitte Formular X_Z422 aufrufen)
Hinweis zur Abgabefrist:
- * Die mit einem Stern gekennzeichneten Unterlagen sind nach M?glichkeit 6 Wochen vor dem beantragten Umsetzungszeitpunkt einzureichen. Werden die Unterlagen sp?ter eingereicht, kann eine Einstellung zum beantragten Termin nicht gew?hrleistet werden. Wir weisen darauf hin, dass in diesen F?llen der Vertragsbeginn entsprechend auf ein sp?teres Datum verschoben werden kann.
- Alle anderen Dokumente sind sp?testens bei Vertragsunterzeichnung einzureichen.
